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    來源:騰飛人才網 | 發(fā)布時間:2021-09-30 10:10:17 | 閱讀量:648

    崗位職責:

    1、利用線上渠道負責公司人員的招聘;

    2、搜集整理求職者信息進行跟蹤回訪;

    3、負責招聘簡章的整理,及招聘信息的發(fā)布。

    4、負責線上數(shù)據(jù)的整理、匯總及日報表。

    任職要求:

    1、大專及以上學歷,條件優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求;

    2、擁有一年以上人力資源招聘、銷售或人力外包服務等領域的經驗 ;

    3、對人才招聘服務領域的工作有強烈的熱情,具備良好的學習能力 ;

    4、良好的溝通能力和服務技巧,書面、口頭表達能力優(yōu)秀;

    5、良好的邏輯思考、分析和判斷能力 ;

    6、較強的項目管理能力,具有抗壓能力、以結果為導向,能同時有效地推動多項項目;

    7、有良好的職業(yè)操守,優(yōu)秀的團隊管理與合作精神;

    崗位薪資:3000—6000

    福利待遇:

    1、行業(yè)較具競爭力的實習薪酬、豐厚的福利待遇(商業(yè)險、節(jié)假日福利、生日金、包

    ?? 住宿、專業(yè)培訓、團隊活動)

    2、完善的培訓體系,湖北省100強、上市公司,湖北省人力資源領軍企業(yè)的成長平臺

    3、公司團隊年輕而富有朝氣,勤奮而敢于拼搏,辦公環(huán)境優(yōu)雅

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