人事外包相信很多人都非常熟悉，服務外包是目前很多公司都會選擇的一種處理人事事務的方式。將公司的人事事務外包給專業(yè)的人事外包機構來操作的一種方式，隨著外包業(yè)務的發(fā)展，越來越多的企業(yè)都選擇了人力資源外包，但是人事服務外包包括什么內容呢?。那么下面【騰飛人才】小編就來和大家具體的了解一下吧。
一、人事外包服務。
人事服務外包是一種高層次的人事代理服務，有企業(yè)和廣東招才通勞務派遣公司雙方簽訂在托管期間的權利和義務，以及需要提供給企業(yè)怎樣的人事服務項目。它是策略地利用外界資源，將企業(yè)中與人力資源相關的工作與管理責任部分或全部轉由專業(yè)服務機構承擔。
二、人事外包包括哪些內容?
人事服務外包也稱人力資源外包，主要分為人事代理與勞務派遣兩類，下面我們來看看它們的服務內容包括哪些?
常見的人事代理服務內容有：
1、人事外包公司代辦員工的錄用、調檔、退工手續(xù)、社保開戶變更手續(xù)、年檢手續(xù)、外來人員綜合保險。
2、用人單位委托招聘派遣崗位所需人才。
3、提供人事政策、法規(guī)咨詢、調解勞動爭議等。
4、調查員工滿意度、調查薪資、擬定崗位描述。
5、提供各類商業(yè)保險、福利及培訓方案，人事外包公司規(guī)章制度設計、薪酬設計等人力資源規(guī)劃。
6、代理參保人員醫(yī)療費報銷和生育津貼申領手續(xù)，代辦工傷認定、費用支付相關手續(xù)，退休審核手續(xù)。
勞務派遣的服務內容：
1、負責勞動合同或勞務合同的審查和簽訂。
2、勞動合同履行過程中的日常管理。
3、負責派遣員工工資的計算與發(fā)放。
4、負責辦理社會保險參統(tǒng)和住房公積金存儲業(yè)務。
5、協(xié)助用工企業(yè)處理工傷、死亡事故。
6、負責解除與終止勞動或勞務合同。
基本的
武漢人事外包服務也就是以上的這些服務內容吧，不過服務內容是根據(jù)外包公司的架構而改變的，大部份的外包公司的內容都是差不多的，千篇一律。騰飛人才是一家集現(xiàn)場
武漢招聘會、網(wǎng)絡招聘、勞務派遣、勞務外包、人事代理、臨時勞務、培訓中心、人才獵頭、法律咨詢、物 業(yè)服務等多種服務為一體的專業(yè)性綜合人力資源企業(yè)。經(jīng)過十余年的發(fā)展，公司現(xiàn)有員工20000余人，管理人員近三百人，其中， 中、高級人力資源師達80%以上。
