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因工作需要，中共武漢經濟技術開發(fā)區(qū)工委（漢南區(qū)委）政法委員會擬委托湖北騰飛人才股份有限公司面向社會補充公開招聘23名社區(qū)公共服務干事（網格員）（招聘實施方案附后），歡迎符合條件的人員踴躍報名。
報名時間：2018年12月21日上午8:30——2018年12月27日下午16：30。
報名地址：武漢經濟技術開發(fā)區(qū)新都國際嘉園A棟二樓。
聯 系 人：陳女士
電 ??話：18120579896
附：中共武漢經濟技術開發(fā)區(qū)工委（漢南區(qū)委）政法委員會公開招聘實施方案
湖北騰飛人才股份有限公司
2018年12月21日
中共武漢經濟技術開發(fā)區(qū)工委（漢南區(qū)委）
政法委員會公開招聘實施方案
因工作需要，經研究決定面向社會補充公開招聘社區(qū)公共服務干事（網格員）23名，為嚴把人員入口關，體現“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，現制定如下招聘實施方案。
一、招聘崗位及人數
本次計劃招聘紗帽街社區(qū)公共服務干事（網格員）22名，沌口街社區(qū)公共服務干事（網格員）1名。
二、報名資格條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、思想政治素質好，組織紀律觀念強，具有一定的組織協調能力；
3、擁護黨的領導，能夠認真執(zhí)行黨的路線、方針和政策；
4、具有良好的職業(yè)道德、作風踏實、吃苦耐勞、樂于奉獻，組織紀律觀念強，服從組織安排，熱愛基層社會管理和服務工作；
5、身體健康。
（二）具體資格條件
1、具有大專及以上文化程度；
2、具有一定的計算機操作技能和語言表達能力；
3、年齡在40周歲以下 (1978年12月1日以后出生）。
（三）有下列情形之一的人員，不得應聘
1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰的；
2、正在接受紀律審查、司法調查的；
3、曾被開除公職的；
4、其他不得應聘的情形。
三、招聘方式和程序
招聘工作由“中共武漢經濟技術開發(fā)區(qū)工委（漢南區(qū)委）政法委員會”委托湖北騰飛人才股份有限公司進行，具體招聘程序如下：
發(fā)布招聘公告。在湖北騰飛人才股份有限公司網站（ppamoqs.cn）上對外發(fā)布招聘公告。
（一）受理報名和資格審查
1、報名時間：2018年12月21日上午8:30——2018年12月27日下午16：30。
2、報名地點：湖北騰飛人才股份有限公司派遣部（武漢經濟技術開發(fā)區(qū)新都國嘉園A棟二樓派遣部）。
3、咨詢電話：18120579896。
4、報名方式：現場報名或在武漢騰飛人才股份有限公司官網（http://ppamoqs.cn/）進行報名(報名費50元）。
5、現場應聘人員報名時需由本人攜帶并提交以下資料：身份證原件及復印件、戶口簿原件及復印件、學歷證明原件及復印件、學位證原件及復印件、近期免冠一寸彩色登記照3張。應聘者本人應按要求如實填寫報名登記表格（見附件），并對所填寫內容及提交資料的真實性、準確性、有效性負責。
6、資格審查。騰飛公司對應聘人員進行報名資格審查，審查合格者發(fā)放筆試準考證。凡提供虛假資料的，取消應聘資格。
7、招聘人數與報名人數的比例，原則上不低于1:2。
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（二）筆試
?1、筆試時間為2018年12月29日上午9：00—10：30，具體考試地點以準考證標明的地址為準。筆試不指定考試用書?？荚囬_始前15分鐘考生憑準考證和身份證進入考場，考試開始30分鐘后，考生停止進入考場。開考30分鐘后考生方可交卷離開考場。
2、 湖北騰飛人才股份有限公司根據筆試成績，按照實際招聘崗位總數的2倍確定面試入圍人選。入圍面試人選名單及面試時間在湖北騰飛人才股份有限公司網站（ppamoqs.cn）上公布。
3、筆試時間為90分鐘，滿分為100分。
（三）面試
1、成績公布后，筆試成績根據應聘人員的分數高低依次排名，按照招聘人數與進入面試人數最高不超過1:2的比例，依次確定面試人員。
2、面試時間為2019年1月3日上午9：00，具體考試地點以準考證標明的地址為準。
3、參加面試人員需在規(guī)定的時間，攜帶身份證和準考證到指定地點參加面試，超過規(guī)定時間未到的視作自動放棄。
4、采取結構化面試，主要測試應聘人員的專業(yè)知識，綜合素質、語言表達能力、分析問題能力、實踐能力、心理素質等。
5、面試評分：面試考官由相關人員組成;實行3人考官組的，取3名考官的平均分。如有需回避的情形，應主動回避。
6、面試考場按有關規(guī)范設置，考場與候考室、候分室隔離，已考人員與候考人員隔離。
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（四）體檢和考察
1、面試結束后，根據實際招聘崗位人數與應聘人員1:1的比例，按照綜合成績從高到低的順序確定進入體檢和考察的人選。
2、綜合成績的計算方法為：筆試總成績占40%，面試成績占60%(筆試成績和面試成績均按百分制折算)。
3、體檢工作由騰飛公司組織實施，考察工作由政法委負責組織實施。
4、在湖北騰飛人才股份有限公司網站（ppamoqs.cn）上公布體檢和考察人員名單。
5、如遇體檢和考察不合格，或本人自動放棄應聘的，按綜合成績從高到低依次遞補體檢和考察人選。
（五）公示
經體檢和考察合格，確定擬錄用人員名單，并在湖北騰飛人才股份有限公司網站（ppamoqs.cn）上公示7天。
（六）辦理聘用手續(xù)
擬錄用人員應當提供依法終止或者解除與原單位的勞動合同證明書。
湖北騰飛人才股份有限公司按照有關規(guī)定為聘用人員辦理聘用手續(xù)，并按有關規(guī)定簽訂勞動合同，其工資福利待遇按“中共武漢經濟技術開發(fā)區(qū)工委（漢南區(qū)委）政法委員會”相關文件規(guī)定執(zhí)行。
新聘人員試用期2個月，包括在勞動合同期限內。試用期內不合格的，可依法解除勞動合同。
四、紀律要求
招聘工作接受社會監(jiān)督，招聘程序不規(guī)范、影響公正的，視為無效。應聘人員有違紀違規(guī)行為的，取消其考試及聘用資格；招聘組織實施過程中工作人員有違紀違規(guī)行為的，依照有關規(guī)定追究相關人員的責任。
湖北騰飛人才股份有限公司
2018年12月21日
